Miljoenen liggen er klaar om de achterstanden veroorzaakt door corona weg te werken. Maar waar haal je nieuwe docenten vandaan als iedereen naar ze op zoek is? Windesheim vertrouwt op zijn goede reputatie. De coronacrisis heeft het onderwij ...
Binnen Windesheim is een experiment gestart om het werven en selecteren van nieuwe medewerkers objectiever te maken. In plaats van een brief te schrijven, geven sollicitanten antwoord op enkele vooropgestelde vragen. “Sollicitanten gaan som ...
Sollicitatiegesprekken via Zoom of Teams en één-op-één rondleidingen over de campus voor splinternieuwe werknemers. Ondanks de coronacrisis gaat het werk van de human resource-afdeling van Windesheim gewoon door. Al is het vaak net even and ...
